林西县人社局通过靶向施策、精准发力，切实维护劳动者合法权益，为节前劳动关系稳定保驾护航。

一是筑牢源头防控防线。充分激活农民工工资支付预警平台功能，推动实名制管理、工资专用账户、按月足额支付等核心制度落地见效。联合住建、交通、水利、发改等行业主管部门，对工程建设领域31个项目开展拉网式欠薪隐患排查，发现并整改制度落实不到位问题7个，现场化解欠薪问题2个；同步联动市场监管、工科等部门，完成非工程建设领域165家企业及个体工商户的合规核查，从源头遏制欠薪风险。

二是强化问题闭环处置。持续畅通欠薪维权渠道，优化线索受理、核查、处置全流程机制，以强有力执法形成震慑。截至目前，累计接收各类欠薪线索184条，经核实立案欠薪案件104件，涉及劳动者225人，涉及金额约210万元；其中1件重点案件已办结，成功为34名劳动者追回工资67.5万元，切实保障劳动者“薪”安无忧。

三是压实监管问责链条。严格对标《内蒙古自治区保障农民工工资支付条例》要求，全面压实“三管三必须”责任与行业主管部门主体责任，健全农民工权益保障制度体系，以强有力的督办查处、严肃的追责问责倒逼责任落实。