为扎实做好重点群体就业服务工作，促进人力资源精准匹配，打通高校毕业生与退役军人就业服务的“最后一公里”，5月22日，由赤峰市人力资源和社会保障局、市退役军人事务局、市总工会联合主办的“职引未来·筑梦青春”2026年高校毕业生暨退役军人专场招聘会在内蒙古东部人才市场成功举办。

此次招聘会旨在为刚走出校园的高校毕业生、脱下戎装的退役军人和企业搭建一座“双向奔赴”的桥梁，采用“线下沉浸式对接+线上招聘会及直播带岗”双轨并行模式，通过精准摸排、靶向供岗、暖心服务，助力重点群体实现就业。

招聘会现场人头攒动，气氛热烈。来自全市的120家优秀企业设摊纳贤，涵盖了现代服务、电子信息、生物制药等多个行业，提供了市场运营、工程师、行政管理及安保等各类岗位2395个。活动现场专门设置“一站式”政策咨询服务专区，聚焦退役军人、高校毕业生等重点求职群体，提供就业政策解读、社保接续、职业技能培训、就业安置指导等便民服务，细致讲解职业发展适配建议，助力求职者挖掘自身优势、转化个人能力，快速适配职场岗位需求。本次线下招聘活动共吸引求职者804人次进场，现场达成初步就业意向81人。

本次招聘活动同步开启云端招聘模式，打造线上线下一体化求职招聘服务体系。5月18日至22日，赤峰市公共就业服务平台提前上线线上招聘专区，线上招聘共有35家企业参与，发布优质岗位667个，平台浏览量达2126人次，累计接收简历投递31份。5月22日，同步开启直播带岗服务，采用“直播带岗+岗位推介+在线答疑”服务模式。主播实时展示招聘会现场盛况，详细解读我市就业创业扶持政策，逐一介绍企业资质、岗位详情、薪资待遇及发展前景，在线回应求职者咨询疑问，让优质岗位和就业服务直达群众指尖。本次直播带岗累计观看量超1.5万人次，切实实现了就业服务数字化、便民化。

下一步，人社部门将持续深化各部门协同联动，常态化开展分行业、分领域、精准化专场招聘活动，不断完善职业技能培训、创业孵化、就业帮扶等配套服务，精准对接企业用工需求和群众求职需求，为全市经济社会高质量发展持续输送优质人力资源。